Gmina Miasta Gdańska uzyskała dofinansowanie z Unii Europejskiej na realizację projektu nr FEPM.05.06-IZ.00-0020/24 pn. „CKZiU nr 1 w Gdańsku lepszym miejscem pracy”. Jednostką realizującą projekt jest Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego nr 1 w Gdańsku.

Celem projektu jest dostosowania organizacji pracy do potrzeb pracodawcy (CKZiU nr 1) i pracowników, a także do nowych wyzwań rozwojowych i cywilizacyjnych.

Realizacja działań będzie odbywać się poprzez umożliwienie pracownikom pracy zdalnej, dostosowanie środowiska pracy do potrzeb kobiet, osób starszych, osób z problemami zdrowotnymi, osób z niepełnosprawnościami oraz działania służące ich aktywizacji i wydłużeniu aktywności zawodowej.

Wsparcie w projekcie dedykowane jest pracownikom CKZiU nr 1 (194 osoby, w tym 105 Kobiet – K, w grupie tej jest 14 OzN, w tym 8 K, 143 osób w wieku 55 lat i więcej, w tym 126 K).

W projekcie planujemy:

• zmodernizowanie i doposażenie czterech (4) pomieszczeń socjalnych, z uwzględnieniem potrzeb różnych grup pracowników,
• przeorganizowanie przestrzeni w sposób poprawiający warunki pracy – dwa (2) pokoje nauczycielskie oraz modernizacja oświetlenia w ośmiu (8) salach lekcyjnych (komputerowych),
• zapewnienie dwóch (2) miejsc wyciszenia – wsparcie w zakresie wydłużania aktywności zawodowej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu,
• utworzenie dziesięciu (10) stanowisk pracy zdalnej,
• zorganizowanie dla pracowników indywidualnych konsultacji ze specjalistami (240 godzin), których celem jest przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu oraz wydłużenie aktywności zawodowej,
• zorganizowanie warsztatów grupowych wspierających pracę w różnorodnym zespole oraz przeciwdziałających wypaleniu zawodowemu (40 jednostek warsztatowych),
• zorganizowanie wydarzeń służących aktywizacji pracowników oraz wspierających zarządzanie różnorodnym zespołem i przeciwdziałających wypaleniu zawodowemu (minimum 4 wydarzenia dla minimum 120 osób, 360 jednostek – jedna osoba może wziąć udział w więcej niż jednym wydarzeniu).

Efektem projektu będzie:

• dostosowanie warunków pracy do potrzeb kobiet, osób starszych, osób z problemami zdrowotnymi, osób z niepełnosprawnościami,
• aktywizacja oraz wydłużenie aktywności zawodowej pracowników,
• umożliwienie wykonywania pracy poza zakładem pracy a tym samym wspieranie ich w zakresie łączenia życia zawodowego z życiem prywatnym,
• przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu,
• poprawa atmosfery w zróżnicowanej grupie pracowniczej,
• spędzanie przerwy w pomieszczeniach, sprzyjających wypoczynkowi oraz nawiązywaniu kontaktów i relacji, wyposażonych w sposób umożliwiający przygotowanie i zjedzenie zdrowego posiłku.

Okres realizacji projektu: 01/01/2024 do 31/07/2026

Wartość projektu (całkowity koszt projektu): 821 813,38 zł

Wysokość wkładu Funduszy Europejskich: 698 541,37 (85,00 %)

Projekt jest współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+)

w ramach Program Fundusze Europejskie dla Pomorza 2021-2027.

#Fundusze UE #Fundusze Europejskie